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龙钢公司向安全管理要效益
发布日期:2020-05-26    作者:李慧 薛英刚 张欢    
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今年以来,龙钢公司严格落实安全管理主体责任,坚持以人为本,按照“四不伤害月”要求,以“安全警示教育、精益安全管理、提升安全素质”三部曲为节奏,不断提高人员安全能力、加强现场安全教育培训、增强设备检查力度,全面夯实安全管理基础,助力安全工作再提升。
安全警示教育是基础。该单位狠抓安全生产教育,引导职工牢固树立“对自己负责、对家庭负责、对企业负责”的“三负责”意识和“四不伤害”意识。坚持现场安全警示教育和事故案例警示教育不放松,让职工直观切实感受事故给自身带来的危害;坚持消防“三懂四会、四个能力”、“四不伤害原则”及“十三类人的不安全行为”安全能力教育培训,对掌握情况进行不定期抽查,确保职工安全知识掌握到位,运用到位。坚持安全教育从严从细,严格按照四个“严格”要求,做到上岗人员培训学习落实到位、问题隐患排查整改到位、防范措施老师到位、责任应急管理到位,力保安全教育质量高、效果好。
精益安全管理是核心。安全隐患是安全事故发生的关键因素,该单位以现场区域为阵地,围绕现场抓管理、设备查隐患、人员查违章,对现场设备接线、煤气管道监测、设备使用状态、设备维护保养记录、人员精神面貌、人员标准化操作等展开常态化排查,并将检查结果通报曝光,确保设备状态受控,隐患及时整改。深推精益安全管理和精益设备管理,发扬“严谨、标准、精密、准确”的工作作风,对设备运行过程和安全生产过程进行全程管控,确保员工零违章、设备零缺陷、安全零事故,使各项安全工作有序进行,实现“零事故”目标。
提升安全素质是目标。直观的安全提醒是提高职工安全素质的有效手段,该单位将安全素质提升与现代媒体相结合,利用手机APP短视频,将公司各单位存在的安全生产流程、违章操作小事故、节支降耗、危险源辨识、违规交通等方面的典型事例、安全知识、注意事项和生活小窍门制作成微视频,发布到员工QQ群、微信群进行宣传、分享和传播,切实增强员工安全生产意识和自我保护能力,使主动做到规范操作、安全生产,把安全记在心上,抓在手上。(龙钢公司 李慧 薛英刚 张欢)
 
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